01DEVELOPMENT
企画・開発・運用
生成AI 受託開発
現場の課題に合わせて、動くものを作る。問い合わせ対応の自動化、社内ナレッジの検索、定型業務の置き換えなど。
STEP1課題ヒアリング
→
STEP2要件・設計
→
STEP3開発・テスト
→
STEP4導入・運用
掲載メディア • 大手ネットニュースに取り上げられました
リーフェイは開発会社でありながら、AI研修の会社でもあります。だから納品して終わりではなく、現場が自分で使いこなし、自走できる状態になるまで面倒を見ます。課題の洗い出しから、開発、社内定着まで一気通貫で。
ひとつでも当てはまるなら、生成AIで解ける余地があります。
8つの質問に答えるだけで、経営戦略・ツール導入・人材スキル・業務自動化・ガバナンスの5軸で貴社のAI活用度をレーダーチャート化。簡易結果はその場で無料表示、詳細レポートをご希望の方には個別にお送りします。
5軸それぞれの改善ポイントと、貴社に合わせた導入ステップをまとめた詳細レポートをお送りします。
「まず動くものが欲しい」なら 受託開発、「自社で回せるようにしたい」なら 開発＋定着支援。どちらも課題の洗い出しから始めます。
現場の課題に合わせて、動くものを作る。問い合わせ対応の自動化、社内ナレッジの検索、定型業務の置き換えなど。
作ったものを、社内で回せるようにする。開発に研修をセットし、次は自分たちで改善できる状態まで引き上げます。
課題の洗い出しから、開発、社内定着まで。5ステップで一気通貫にご支援します
藤原弘人の自社特定業務で90%自動化を実証。あらゆるホワイトカラー業務に適用可能です。
よくある質問に24時間自動回答。判断が要るものは有人へ引き継ぎ
散らばった規程・マニュアルから、根拠の出典つきで回答
会議の録音から議事録とネクストアクションを自動で書き起こし
過去案件をもとに、顧客別のたたき台を自動で用意
過去のやり取りを踏まえた返信案を自動作成。送信は人が判断
PDFや紙の書類を読み取って、基幹システムへ転記
生データから必要な指標を抽出し、決まった形式で毎回出力
商談の録音から要点を抽出し、CRMへ登録して社内共有
作業ログから日報を自動でまとめ、Slackへ投稿
募集要件と突き合わせて要約。人が見る前の下ごしらえ
競合や市場の情報を定期的に集めて、比較表の形で更新
Slack・Notion・kintoneなど、今使っているツールにつなぐ
上記はほんの一例。議事録・経費精算・人事評価・採用業務・カスタマーサポートなど、あらゆるホワイトカラー業務に適用可能です。
「何から手をつければいいか分からない」という段階の方向けに、社内のどの業務が生成AIに向いているかの見極め方、進め方の順番、失敗しやすい落とし穴をまとめた資料です。
お問い合わせから最短2週間でキックオフ。その後の定着まで一気通貫で伴走します。
Webフォームから
お気軽にご相談
現状課題・ご要望を
じっくり確認
貴社に合わせた
最適な支援をご提案
2週間以内に
支援を開始
内容によりますが、まずは小さく動くものを短期間でお出しし、そこから育てる進め方を基本としています。要件の広さによって変わるため、初回のヒアリングで見通しをお伝えします。
はい。むしろそうした企業様を想定しています。リーフェイは開発会社であると同時にAI研修の会社でもあるため、納品後に現場の方が自分で使えるようになるところまでご支援します。
入力データをAIの学習に使わせない設定での運用を前提に構築します。取り扱うデータの機密度に応じて、環境やアクセス制御の設計をご相談のうえ決定します。
まず動くものが欲しい、運用は自社の情報システム部門で回せる、という場合は受託開発。社内に使いこなせる人を増やしたい、改善まで自社で回したい、という場合は開発＋定着支援をおすすめします。
Slack・Notion・Gmail・kintone など、すでにお使いのツールとの連携を前提に設計します。連携可否は初回のヒアリングで確認いたします。
はい。作って終わりにしないことを方針にしています。運用マニュアルの整備、社内向け研修、改善のご相談まで対応します。
「何から手をつければいいか分からない」の段階で構いません。
いまの業務をうかがったうえで、生成AIに向く部分と向かない部分を正直にお伝えします。